17:00ワイ「そろそろ帰るかぁ〜」新人の女の子(23)「その案件ですか？はい大丈夫ですよ！」
1 名無しさん＠おーぷん ID: os3Y
女の子(ばか)「ごめんなさい！月曜日までに〇〇してほしいみたいです！受けちゃいましたb」
ワイの退社時刻17:30→24:00
ワイ「！！！？！！？！！？！！」
17:30女の子「定時なので上がります！」
ワイ「！！？？？！？？？！！？！？」
なにこれ
2 名無しさん＠おーぷん ID:Syv1
かわいそう
4 名無しさん＠おーぷん ID:BWD7
新人にそんな判断できんやろｗ
7 名無しさん＠おーぷん ID:94rT
>>4
判断できんからできないものをできるって言っちゃったんやろ
ほんま困ったちゃんやで
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5 名無しさん＠おーぷん ID:Mv5C
身体で払ってもらえ
6 名無しさん＠おーぷん ID:J817
あるあるやな
特に金曜は捩じ込み多いわね
8 名無しさん＠おーぷん ID:2hme
それ多分アホの子のフリしてる策士パターンや
11 名無しさん＠おーぷん ID: os3Y
相手が男なら文句と軽口で水に流してやるけど相手が女だから次は気をつけてねと震えた笑顔で言うことしかできなかった
12 名無しさん＠おーぷん ID:wu7y
>>11
雑魚が
客先に土下座させてこいや
13 名無しさん＠おーぷん ID:2mZy
>>11
差別主義者が
10 名無しさん＠おーぷん ID:wu7y
それで引き受ける時点でイッチが悪い
そのバカ女に取り消しの連絡させるのが筋やで
16 名無しさん＠おーぷん ID:zouh
帰るにしても定時で上がりますって言った時点でイッチが指導するなり対応の仕方教えるなりしないとまた同じこと起きるやん、イッチも悪いわ
18 名無しさん＠おーぷん ID: os3Y
怒りの行き場が無い
20 名無しさん＠おーぷん ID:94rT
そういう系の女はいざとなったら架空のハラスメントでっちあげたりするから気をつけろよ
23 名無しさん＠おーぷん ID:BSYe
まあまともな感性してたら自分のせいで先輩がクソ残業する羽目になったらめっちゃ反省して次から気をつけるから
新人女とか大抵まともな感性しとらんけど
25 名無しさん＠おーぷん ID:FJT2
そういう社内連携や仕組みができてないのはブラック企業の典型
34 名無しさん＠おーぷん ID:JhDj
お仕事お疲れ様です。
早速ですが進捗どうですか？
ちなみに私はニートです
36 名無しさん＠おーぷん ID:wu7y
まあイッチが残業してしりぬぐいは一番チョンボやで
37 名無しさん＠おーぷん ID:wu7y
「無理に決まってるじゃん，自分で解決しろ」で帰るのが最適解
イッチの担当部下じゃないんやろ
41 名無しさん＠おーぷん ID: os3Y
>>36
>>37
説明が悪かったんやがほとんど事務員的な立ち位置の女の子なんや
仕事としてはマネージャー的な
だから受けた仕事の先をやらせることができない
38 名無しさん＠おーぷん ID:hhPq
無理というのは嘘つきの言葉なんですよ
46 名無しさん＠おーぷん ID:wu7y
ワイならそのバカのせいなんやから帰るで
48 名無しさん＠おーぷん ID:wfmS
実際、それで何時まで残業したかはちゃんと伝えないとイカンやろ
50 名無しさん＠おーぷん ID: os3Y
>>48
相手が男だったら結構冗談交じりにお前のせいであんだけ残業したわw今度飯おごれよw
くらい言って許してやるけど新人の女の子とかどこまで言っていいかわからんから怒りの行き場がないわ
53 名無しさん＠おーぷん ID:YSFP
キャパ超えた仕事続けるといつか倒れるぞ
元スレ(おーぷん２ちゃんねる): http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1668764972/
17:00ワイ「そろそろ帰るかぁ〜」新人の女の子(23)「その案件ですか？はい大丈夫ですよ！」
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叱ると適当にでっち上げて悪者にされる
ほんまこういう女が職場に居るとダメになる
新人のミスは教育者の責任だろって指摘する奴が一人も居ないのな。程度が知れるわ。
断って女に責任を取らせればいいだけ
はい、論破
※3
はいパワハラで訴えますね
上司に相談しろ
受けたんなら文句言うなよ
お前のせいで残業どうこうより
先方に返答する前に作業担当者に確認とれって覚えさせたらいいだけじゃないの？
新人がそこ飛ばして請けちゃうの結構ヤバい気がするが、１の言い方だとまあまあ普通な現場なのかな